Mediation, Bijzondere curator, Vertrouwenspersoon
Burenruzies zijn een veelvoorkomend probleem in woonwijken en kunnen ontstaan door uiteenlopende redenen zoals geluidsoverlast, eigendomsgrenzen of zelfs persoonlijke verschillen. Wanneer emoties hoog oplopen en directe communicatie moeilijk wordt, kan het inschakelen van een mediator een waardevolle oplossing bieden. Maar is mediation een geschikte optie als je je afvraagt of je nog wel redelijk met[…]
Ontslag is vaak lastig en kan veel emoties oproepen, zowel voor de werknemer als de werkgever. Het kan zorgen voor problemen en spanningen. In zo’n situatie kan een mediator helpen om alles eerlijk te laten verlopen. Een mediator is neutraal en helpt om samen een oplossing te vinden. Voorkomen van ruzie Een conflict tussen een[…]
Geluidsoverlast is een veelvoorkomend probleem dat regelmatig tot conflicten tussen buren leidt. Of het nu gaat om een buurvrouw die tot laat in de avond piano speelt of de constante blaf van een hond, dergelijke situaties kunnen het woonplezier aanzienlijk beïnvloeden. Gelukkig zijn er manieren om met deze situatie om te gaan zonder meteen naar[…]
Een mediator is een neutrale derde partij die helpt bij het oplossen van conflicten tussen twee of meer partijen. In plaats van de rol van rechter of arbiter te spelen, faciliteert een mediator communicatie en onderhandelingen om tot een voor beide partijen acceptabele oplossing te komen. Dit beroep is van groot belang in diverse contexten,[…]
Arbeidsconflicten zijn een veelvoorkomend fenomeen op de werkvloer. Ze kunnen ontstaan door uiteenlopende oorzaken, variërend van misverstanden en communicatieproblemen tot fundamentele meningsverschillen over bedrijfsbeleid of werkomstandigheden. Ongeacht de oorzaak hebben arbeidsconflicten vaak een negatieve impact op zowel de betrokken medewerkers als de organisatie als geheel. Arbeidsmediation biedt een effectieve manier om deze conflicten op te[…]
In het vaak complexe en emotioneel beladen landschap van familieconflicten is neutrale bemiddeling een krachtig instrument. Of het nu gaat om echtscheidingen, erfeniskwesties, of problemen binnen samengestelde gezinnen, bemiddeling biedt een gestructureerde en empathische benadering om tot duurzame oplossingen te komen. We bespreken het belang van mediation in familiezaken en waarom Mediation voor Jou deze[…]
Vertrouwelijkheid is een van de pijlers van het bemiddelingsproces. Het is een kernprincipe dat de basis legt voor een open en eerlijk gespreksklimaat tussen de betrokken partijen. Laten we eens dieper ingaan op waarom vertrouwelijkheid zo essentieel is binnen de mediation.
Bij scheidingen of ouderschapsplannen over de grens, spelen er andere dingen dan bij scheidingen of ouderschapsplannen in Nederland alleen. Zowel op financieel als juridisch en emotioneel gebied. Mediation voor Jou weet dat en heeft de expertise in huis om je daar op de juiste wijze bij te ondersteunen.
Het lijkt wel alsof de berichtenstroom over grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer niet stopt. Op de redacties van de NPO blijkt dat de werksfeer daar allesbehalve gezond is. Dit onderstreept maar weer hoe belangrijk het is dat werknemers zich veilig en gehoord voelen. In de Arbowet is vastgelegd dat werkgevers en werknemers in een veilige[…]
Een scheiding heeft invloed op jouw pensioen. Mogelijk heb je recht op een deel van het pensioen van je ex-partner, en dat geldt andersom ook. Hoe pak je die verdeling aan? We zetten het op een rij.
